根据广东省委省政府精准扶贫精准脱贫三年攻坚工作部署，南方能源监管局对口帮扶惠来县惠城镇五福田村。五福田村地处山区，交通不便，经济发展长期落后。村党员20名，村“两委”干部5名，平均年龄50岁以上，驻村不超过3人，思想守旧、安于现状等问题比较突出。火车跑得快，全靠车头带。扶贫攻坚，筑牢基层战斗堡垒是基础。对此，驻村帮扶以来，南方能源监管局牢固树立“抓扶贫必须抓党建，抓党建就是抓扶贫”的思想，坚持基层党组织建设和扶贫工作两手抓、两融合、两促进。

　　抓思想引领扶贫先扶志

　　贫困面貌要改变，首先思想观念和精神状态要改变。扶贫工作中，坚持用习近平总书记关于新时期扶贫开发战略思想武装党员干部头脑，不断深化党员干部的思想认识，强化党员干部的责任担当。坚持做好经常性思想工作，通过谈心谈话、言传身教等形式，加强沟通交流，增进理解信任，引导党员干部心往一处想，劲往一处使，着力做到合心、合力、合拍。坚持抓好移风易俗，帮助制定村规民约，引导党员干部带头抵制陈规陋习，带头践行崇尚科学、遵纪守法、勤劳俭朴、艰苦创业、和睦相处、互帮互助的文明乡风。坚持加强党性锤炼，根据村属革命老区的特点，利用村内红色教育资源，利用“两学一做”“七一”等时机，大力开展党的优良传统和优良作风教育，着力为扶贫攻坚打下坚实思想基础。

　　建立健全机制。确定村党支部为南方　  能源监管局党建工作联系点，建立党建工作联系制度，发动南方能源监管局各党支部开展访贫问苦、参观见学、慰问交流、主题党日等形式多样的共建活动，带动、促进村党支部党建水平提高。加强与当地党委政府和有关部门的联系，发挥挂钩乡镇领导干部作用，积极协调帮助解决村党支部建设和扶贫工作中的问题和困难，形成齐帮共扶的合力。指导村“两委”建立完善工作议事决策制度十余项，培养党员干部依法办事意识，提高村“两委”工作制度化、规范化水平。按照有关要求，大力推行“四议两公开”（村党支部会提议、村 “两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，决议公开、实施结果公开）工作法，重大事项充分征求村民意见、村“两委”集体研究决定、公示接受监督，在民主决策、民主管理中，凝聚群众智慧力量，增进群众理解认同，增强村“两委”公信力和向心力。扶贫工作开始以来，共核查认定贫困户28户103人，申办低保、危房改造等各项政策补助补贴58人次，投入262万元，完成农村配网改造、村民广场、村内照明、村道硬底化等9项工程建设，村民普遍满意,没有不良反映。

　　严格制度落实先锋冲在前

　　积极探索分散条件下党员学习教育的路子，在召开会议等时机集中学习、编发学习要点供个人自学、组织上门送学的基础上，借助现代传媒手段搭建党建微课堂平台，利用短信群发平台，每周推送党建、扶贫工作等方面的信息，建立扶贫微信群，适时组织在线学习和讨论，尤其是重要会议精神、重要领导讲话、重要政策规定、重要文件内容，第一时间传达，第一时间提出学习贯彻要求。针对村干部在位率低、工作难开展实际，明确工作分工，厘清岗位职责，做到扶贫工作大家挑、人人肩上有指标。同时，严肃工作纪律，规定每周一到周五，村干部轮流驻村，坐班办公。严出战斗力,严出凝聚力。今年以来，在人　  员少、任务重的情况下，村党员干部自觉以工作为重，放弃休息时间加班加点。特别在各项经费紧缺的情况下，不等不靠，自掏腰包，先后垫付10多万元,体现了较高思想觉悟和良好精神风貌。

　　采取干部包户、党员结对的形式，将扶贫责任分解落实到村每名党员干部身上。发动党员干部宣传好、落实好党和政府各项扶贫开发、强农惠农富农政策，引导贫困群众克服“等、靠、要”思想，树立“自力更生、自我发展”的观念，增强脱贫奔康的信心。鼓励支持党员干部干事创业，帮助贫困群众提高发展技能，为贫困群众提供就业门路，带动贫困群众共同致富。同时，积极引导村理事会、青年会、外出乡贤中思想好、能力强、热心家乡建设的优秀人员向党组织靠拢，发动他们一道为贫困群众脱贫出主意、想办法、找路子，共同为扶贫工作尽力量、作贡献。上下同心，其利断金。在南方能源监管局干部职工和村党员干部共同努力下，截至目前，村13户贫困户42名贫困人口甩掉了贫困帽子，各项考核成绩在惠来县各相对贫困村中名列前茅，受到当地党委政府的充分肯定和赞扬。

　　问渠哪得清如许，为有源头活水来。通过抓班子带队伍，村党建工作取得比较好的成效，有力促进推动了各项扶贫。下一步，南方能源监管局将按照有关规定要求，重点在创新方法、增强时效上下功夫，切实把村党支部战斗堡垒建设得更坚强，切实为打赢脱贫攻坚战提供坚实的组织保证。